，动生的浪落日模型漫画面余晖可自色的成金，调、等关边缘暖色光、光、构图、柔中心黄昏键词用户输入。

的增量折如现基础旧等有资以及设施产、服务，的折包括明年支出增长增加急速旧费用支出，的一笔支6年支出最大基础将成预计设施我们为2出。些模型是道开不知源这意义否有，的对大家它真助吗有帮，的竞争对还是说只是造手我们福了，自己纠结也很所以我们。

同时，项目性灵活提供构建更多因此也能上述司的为公未来发展，的推移随着时间，的基断变在不化施需我们础设求也。都在不断很多因素演变，的运动态度变明年能是高度、高化的境可因为营环，·李：目苏珊前，动对年的规划还没有启预算我们。而是新技地将统中、广告系积极用到应用术应所有程序，新技每当面临术时，对其不会不见视而我们。

希望小体帮助量创作者，的受们在内容配到让他众后尽合适快匹发布，不断推荐也在优化算法我们，此外。享一下们分能否与我请您，的人等方略也了管理层面的能战聘、公司工智构建在人进展影响算力才招，来说或者换个角度，段时您近基于间的与经验收获，第二题想个问珊我的问苏。

的预按照我们测，短的命较年及年寿资产占比将高几年于前，们的构成在我资本支出中，此外。

定增日均在稳用户使用数也长，续增的使率持能眼在智镜中加用频，到观察我们。心人面能业工智在核务方，首先，的能报率量投力也在衡资回我们出色方面非常。

的用目前p平台拥公司在W左右户有10亿，动软来的工作个性重点化接下件的是推。年的还是数未知情况，总而言之，定还要具体际情况而视实情况，享一些前天也只是家分与大我今法期想，的变多量很涉及其中。

而从整体上来说，小型型团的、队是密集配置人才最佳，得到了什么经如果这段话验的说我时间，：想的一点是动前的发明确展尖端技术要推沿、我更。能等高用、改户参进推荐功以提与度，到管对公理层了大量改推荐核心进行进引擎司的我看。